Engagés dans l'innovation au service des mobilités durables, Emotors conçoit et fabrique des moteurs électriques pour les constructeurs automobiles.

Parce que la réussite de nos projets et l'excellence de nos moteurs reposent sur les compétences des membres de notre équipe, nous recherchons sans cesse de nouveaux collaborateurs passionnés, experts dans leur domaine.

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Gestionnaire de paie (F/H) en apprentissage.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Responsable Administration RH et Paie, vous participez activement à la gestion de la paie et à l’administration du personnel. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

• Participer à la préparation et à la vérification des éléments variables de paie (primes, absences, heures supplémentaires, etc.)
• Contribuer à l’établissement des bulletins de paie en lien avec notre prestataire
• Participer à la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, attestations, gestion des dossiers du personnel, etc.
• Assurer le suivi des temps de travail via les outils internes (badgeuse, absences)
• Être en support sur le suivi des indicateurs RH et sur des projets transverses liés à la fonction

Votre profil :

• Vous préparez une formation une licence ou Master spécialisée en Paie et/ou administration du personnel
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez un bon esprit d’analyse
• Vous avez un bon relationnel et appréciez travailler en équipe
• La maîtrise d’Excel est un atout. Une première expérience (stage ou alternance) en RH ou en paie serait un plus

Ce que nous vous offrons :

• Une immersion concrète dans un environnement industriel innovant et stimulant
• Un accompagnement personnalisé par un tuteur expérimenté
• Des missions variées, formatrices et responsabilisantes
• Une équipe bienveillante et passionnée

Qui sommes-nous ?

Joint-venture entre les groupes Stellantis et Nidec, Emotors développe en permanence son expertise afin de dessiner l'avenir de l'industrie automobile.
De la création à la fabrication, nos savoir-faire pointus nous permettent la mise sur le marché de moteurs de pointe qui équiperont les véhicules électriques et hybrides de demain.

Aujourd'hui, près de 700 collaborateurs travaillent conjointement sur nos sites pour faire de cette co-entreprise un succès et œuvrer à long terme pour la planète.

Plus de 90% de nos collaborateurs apprécient l'ambiance de travail chez Emotors : groupe à taille humaine, équipes soudées, managers bienveillants, échanges d'expertise entre collaborateurs passionnés – voilà ce qui définit l’esprit Emotors.

Vous cherchez du sens et de l’excellence ? Vous avez envie de participer au succès de notre projet ? Rejoignez-nous !