Engagés dans l'innovation au service des mobilités durables, Emotors conçoit et fabrique des moteurs électriques pour les constructeurs automobiles.

Parce que la réussite de nos projets et l'excellence de nos moteurs, reposent sur les compétences des membres de notre équipe, nous recherchons sans cesse de nouveaux collaborateurs passionnés, experts dans leur domaine.

Afin de renforcer nos équipes Software à Carrières-sous-Poissy (78), nous recherchons un(e) Architecte Logiciel (H/F).

Rattaché(e) au Responsable du département Software, vous intervenez sur l’architecture des logiciels embarqués de nos onduleurs destinés aux moteurs électriques des véhicules électriques et hybrides.

En interaction étroite avec les équipes Système, Hardware, Software et Contrôle-Commande, vous définissez l’architecture logicielle du produit et garantissez sa cohérence tout au long du cycle de développement.

Vos missions :

À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Analyser les exigences logicielles amont provenant du client ainsi que des équipes Système et Hardware.

• Définir l’architecture logicielle statique et dynamique du logiciel onduleur conformément aux exigences client et aux contraintes techniques.

• Rédiger et maintenir le Software Architecture Document (SAD) conformément aux processus de développement logiciel.

• Définir et optimiser l’allocation des différents composants au sein de l’architecture logicielle.

• Définir les principes et modes d’implémentation des composants logiciels en fonction des critères d’architecture.

• Définir et allouer les exigences d’architecture aux différents composants logiciels.

• Définir les interfaces des Software Components applicatifs, en coordination avec les équipes Contrôle-Commande.

• Définir les séquences de démarrage et d’arrêt du logiciel conformément aux exigences internes et clients.

• Contribuer à la planification du développement des composants logiciels avec le pilote de développement logiciel.

• S’assurer de la bonne compréhension des exigences par les équipes de développement et garantir leur traçabilité.

• Veiller à la bonne application des règles de conception logicielle par les équipes de développement.

• Participer aux revues des livrables de développement des composants logiciels.

• Contribuer à l’analyse et à la résolution des problématiques logicielles les plus complexes.

• Participer à l’estimation des évolutions logicielles demandées par les clients tout au long des projets.

• Contribuer à la définition du plan de gestion de configuration et de la stratégie d’intégration du logiciel avec l’intégrateur logiciel.

• Mettre en place et faire évoluer les outils nécessaires aux activités d’architecture logicielle.

• Participer à la définition de la politique technique des métiers Contrôle et Software.

• Capitaliser et partager les bonnes pratiques et le savoir-faire acquis au sein du référentiel métier.

Votre profil :

Vous disposez d’une solide expérience en développement et architecture de logiciels embarqués, idéalement acquise dans l’environnement automobile.

Vous maîtrisez ou connaissez notamment :

• Les normes de développement logiciel automobile : Automotive SPICE (ASPICE), ISO 26262 et ISO 21434.

• Le framework AUTOSAR.

• Le développement de logiciels temps réel embarqués.

• Le langage C.

• La modélisation UML.

• Les architectures basées sur des microcontrôleurs multi-cœurs.

• Les calculateurs automobiles.

• Les protocoles de communication automobile tels que CAN et UDS.

• Les outils de modélisation d’architecture, notamment Enterprise Architect.

• Les principes de traçabilité et d’allocation des exigences logicielles.

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d’analyse, votre rigueur, votre vision système et votre aptitude à travailler de manière transverse avec des équipes techniques variées.

Qui sommes-nous ?

Joint-venture entre les groupes Stellantis et Nidec, Emotors développe en permanence son expertise afin de dessiner l'avenir de l'industrie automobile.
De la création à la fabrication, nos savoir-faire pointus nous permettent la mise sur le marché de moteurs de pointe qui équiperont les véhicules électriques et hybrides de demain.

Aujourd'hui près de 700 collaborateurs travaillent conjointement sur nos sites pour faire de cette co-entreprise un succès et œuvrer à long terme pour la planète.

Plus de 90% de nos collaborateurs apprécient l'ambiance de travail qui existe chez Emotors : groupe à taille humaine avec des petites équipes, managers bienveillants, échanges d'expertise entre collaborateurs passionnés, voilà ce qui définit l'esprit Emotors. 

Vous cherchez du sens et de l’excellence ? Vous avez envie de participer au succès de notre projet ? Rejoignez-nous !